2024年天津職業(yè)技術師范大學第一批公開招聘15名公告（碩士崗位）

http://tianjin.hteacher.net 2024-02-21 17:26 天津教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(三)考試

考試分為筆試、面試。

1.筆試

筆試主要考核應聘人員的綜合素質及崗位勝任能力;黨委組織部崗位筆試類別為綜合管理類(A類)，筆試科目考兩科，為《職業(yè)能力傾向測驗》和《綜合應用能力》，每科滿分均為150分;藝術學院、體育教學部、財務處、圖書館崗位筆試類別為社會科學專技類(B類)，筆試科目考兩科，為《職業(yè)能力傾向測驗》和《綜合應用能力》，每科滿分均為150分;后勤處崗位筆試類別為醫(yī)療衛(wèi)生類(E類-西醫(yī)臨床)，筆試科目考兩科，為《職業(yè)能力傾向測驗》和《綜合應用能力》，每科滿分均為150分;學工部輔導員、心理健康教師崗位筆試類別為輔導員類(F類)，筆試科目考一科，為《綜合知識》，滿分為100分?？忌稍趫竺W(wǎng)站或學校主頁(http://www.tute.edu.cn/)公開招聘專欄查詢筆試大綱，2024年3月27日9:00開始在報名網(wǎng)站下載筆試準考證，筆試時間是2024年3月30日。筆試成績將于2024年5月10日在報名網(wǎng)站或在學校主頁(http://www.tute.edu.cn/)公開招聘專欄公布。

2.資格復審

面試前，進入面試環(huán)節(jié)的應聘人員需持相關材料按照要求進行資格復審，資格復審時間及相關要求將在學校主頁(http://www.tute.edu.cn/)公開招聘專欄另行通知。資格復審不合格的，取消其面試資格;未按照規(guī)定時間、地點參加資格復審的，視為自動放棄面試資格。

3.面試

筆試結束后，按筆試成績由高分到低分排序，根據(jù)崗位招聘計劃數(shù)與參加面試人選1：3的比例確定各崗位進入面試的人選。招聘崗位進入面試的人數(shù)達不到1：3比例要求時，按照該崗位進入面試的實際人數(shù)進行面試。若筆試成績出現(xiàn)并列，則一同進入面試環(huán)節(jié)。

應聘者可登陸學校主頁(http://www.tute.edu.cn/)公開招聘專欄查詢參加面試人員名單和具體安排。面試滿分100分，及格分數(shù)線為60分。面試成績不及格者無資格進入下一環(huán)節(jié)。組織部、學工部、財務處、后勤處、圖書館崗位面試時間為2024年5月18日，面試采用結構化面談進行;藝術學院、體育教學部崗位面試時間及相關要求將在學校主頁(http://www.tute.edu.cn/)公開招聘專欄另行通知。

4.成績核算

黨委學工部崗位：考生總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%

其他崗位：考生總成績=筆試成績÷3(即換算為百分制)×50%+面試成績×50%

總成績將于面試結束后7個工作日內(nèi)在學校主頁(http://www.tute.edu.cn/)公開招聘專欄公布?？偝煽冇筛叩降团判?，按照招聘崗位1:1的比例，確定參加體檢人員名單。筆試成績、面試成績各保留1位小數(shù)，總成績保留2位小數(shù)。若報考人員總成績出現(xiàn)并列，造成進入體檢人數(shù)超出崗位聘用計劃數(shù)的情況，按照筆試成績高者優(yōu)先的原則確定進入體檢人員。如筆試成績?nèi)匀徊⒘?，則按照面試成績高者優(yōu)先的原則確定進入體檢人員。

(四)體檢

事業(yè)單位正式工作人員需在體檢前出具原工作單位同意報考證明。進入體檢環(huán)節(jié)人員須在指定時間參加由學校組織的統(tǒng)一體檢，體檢項目和標準參照國家統(tǒng)一規(guī)定的公務員錄用體檢標準和程序執(zhí)行，體檢費用自理。

體檢、復檢不合格，取消應聘資格。凡未按規(guī)定時間、地點、方式和要求參加體檢、復檢的應聘人員，視為自動放棄應聘資格。

(五)考察

通過體檢人員進入考察環(huán)節(jié)，由實踐部門對其思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力和工作業(yè)績等情況進行考察，考察期滿，由實踐部門出具崗位實踐綜合鑒定，鑒定不合格者無資格進入下一環(huán)節(jié)。

學校依托全國教師管理信息系統(tǒng)對擬聘用教職員工進行準入查詢。查詢擬聘用教師已納入教師資格限制庫的喪失、撤銷教師資格信息、擬聘用和擬使用教職員工性侵違法犯罪信息。擬聘用人員準入查詢不通過的，不得錄用，并告知被查詢對象不錄用理由和申請復查權利。

(六)公示與聘用

學校將根據(jù)面試考核、體檢和考察的結果，經(jīng)校長辦公會研究，擇優(yōu)確定擬聘人員。擬聘人員信息公示的范圍與招聘公告發(fā)布的范圍一致，公示時間為7個工作日。確定擬聘人員后，學校將按照《市人社局關于進一步完善事業(yè)單位新聘用人員審核備案工作有關問題的通知》(津人社辦發(fā)〔2023〕57號)規(guī)定辦理備案、聘用等手續(xù)。

公示期滿，對沒有異議或者反映的問題不影響聘用的，由學校按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù);對有嚴重問題并查有實據(jù)的，不予聘用;對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并作出結論后再決定是否聘用。

擬聘用人員須在公示期滿3個月之內(nèi)完成報到入職手續(xù)，特殊情況經(jīng)學校同意可延長報到時限外(不超過3個月)，其他均視為自動放棄。對于未能按期取得畢業(yè)證和學位證者，學校將有權取消其聘用資格。

公開招聘應聘人員體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)出現(xiàn)不合格、自動放棄等情況時，根據(jù)津人社局發(fā)〔2011〕10 號文件規(guī)定，按照應聘人員總成績由高分到低分依次遞補，如出現(xiàn)總成績相同，則按照筆試成績高者優(yōu)先的原則確定遞補人選。

五、紀律與監(jiān)督

學校公開招聘工作人員實行回避制度。應聘人員如存在《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法(試行)》(津人社局發(fā)〔2011〕10號)等文件規(guī)定需要回避的情形的，應當回避。

聘用單位負責人和負責招聘工作人員在辦理人員聘用事項時，涉及與本人有上述親屬關系或其他可能影響招聘公正的，應主動回避。

招聘工作要做到信息公開、過程公開、結果公開，接受社會及有關部門的監(jiān)督。

六、其他

因不可抗力因素，導致本校對筆試、面試、體檢、考察等工作時間調(diào)整的，調(diào)整通知在天津市教育委員會網(wǎng)站(http://jy.tj.gov.cn)、天津職業(yè)技術師范大學網(wǎng)站(http://www.tute.edu.cn/)公開招聘專欄發(fā)布，請考生密切關注。

咨詢電話：022-85450826洪老師

監(jiān)督電話：022-88195758

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