2023年河南濮陽臺前縣公開教師招聘27名公告

http://henan.hteacher.net 2023-06-15 18:10 河南教師招聘 [您的教師考試網]

(三)資格審查

通過資格審查的筆試人數(shù)與崗位招聘人數(shù)比例不低于3:1，達不到比例的，該崗位的招聘名額按比例遞減直至取消招聘計劃。遞減、取消崗位招聘計劃的，在臺前縣人事考試網上公布，報考取消崗位的人員可改報其他崗位，改報方式請聯(lián)系0393-8631128。因取消崗位不能參加筆試的，筆試考務費退還考生。

(四)筆試

1. 筆試設一門綜合試卷，閉卷考試，考試內容為教育學、心理學、教育法規(guī)、新課程理論和教師道德修養(yǎng)等教育綜合知識。筆試成績滿分為100分。

2. 筆試時間、筆試地點及要求見筆試準考證。報考人員需攜帶筆試準考證和本人有效二代居民身份證(或有效期內二代臨時身份證)參加筆試。

3. 按省委、省政府有關文件規(guī)定享受招聘筆試加分政策的退役大學生士兵考生筆試成績加10分。

退役大學生士兵是指按照國家招生計劃統(tǒng)一錄取的全日制普通高等院校畢業(yè)生從我省入伍，服現(xiàn)役期滿退役的士兵(含畢業(yè)學年入伍并在服役期間取得學歷的);按照國家招生計劃統(tǒng)一錄取的全日制普通高等院校學生在校期間從我省入伍，服現(xiàn)役期滿退役后復學取得學歷的退役士兵;按照國家招生計劃統(tǒng)一錄取的全日制普通高等院校臺前戶籍學生在校期間入伍，服現(xiàn)役期滿退役后復學取得學歷的退役士兵。

符合加分條件的考生，請于筆試結束后第2個工作日(上午8:30—12:00，下午3:00—6:30)攜帶相關證明材料到臺前縣行政服務中心二樓205房間審驗登記，逾期不再受理。

申請加分的退役大學生士兵須提交：本人身份證、戶口本、入伍通知書、退伍證、畢業(yè)證以及學歷認證報告。以上材料均需提供原件及復印件1份。經工作人員資格復審合格后，退回材料原件，留存復印件。

4. 筆試成績計算

筆試總成績=筆試考試分數(shù)+政策加分。

5. 成績查詢

筆試成績可登錄臺前縣人事考試網進行查詢。

(五)現(xiàn)場資格復審

1. 確定資格復審人員。所有參加資格復審人員筆試成績均需達到60分及以上，才能進入資格復審。根據(jù)筆試總成績，按照資格復審人數(shù)和崗位數(shù)量3:1的比例從高分到低分確定資格復審人員，筆試總成績末位并列的同時進入資格復審。因缺考導致實際參加筆試人員與崗位招聘計劃比例達不到3:1的，按不低于2:1的比例組織現(xiàn)有人員進行資格復審。資格復審后，確認面試人數(shù)與崗位招聘計劃比例達不到2:1的，該崗位的招聘名額按比例遞減直至取消。資格復審的人員名單、時間、地點以及相應核減、取消的招聘崗位在臺前縣人事考試網公布。

2. 審核材料。資格復審由縣招聘領導小組辦公室和縣教育局根據(jù)招聘崗位資格條件，采取現(xiàn)場審查的方式進行。資格復審須考生本人參加，并攜帶以下材料：(1)筆試準考證;(2)報名表1份(附件二)自行下載打印;(3)本人有效二代身份證(或有效期內二代臨時身份證)原件及復印件各1份;(4)學歷、學位證書原件及復印件各1份，學歷認證報告1份(未取得畢業(yè)證書的應屆畢業(yè)生須提供教育部學籍在線驗證報告、畢業(yè)院校開具的畢業(yè)生就業(yè)推薦函原件);(5)教師資格證原件及復印件各1份;(6)臺前縣域以外的機關事業(yè)單位在編人員(含已辭職但手續(xù)未辦結人員)需提供現(xiàn)工作單位及其主管部門同意報考的證明(經辦人簽字并加蓋公章);(7)1999級和2000級中師生需提供戶口本原件及復印件1份;(8)留學回國人員需提供我國駐外使(領)館教育文化處(組)出具的留學回國人員證明和教育部出具的國外學歷學位認證書。港澳臺學歷的人員需提供教育部留學服務中心出具的《港澳臺學歷認證書》彩色掃描件。

資格復審合格后，退回材料原件，留存復印件。

因資格復審達不到要求出現(xiàn)人員空缺的，依據(jù)筆試總成績從高到低順延進行資格復審。同一崗位的順延復審只進行一次，仍達不到規(guī)定比例的，不再順延。

3. 領取面試通知單。資格復審確認合格的考生直接領取面試通知單，面試通知單是面試的必備證件，請妥善保管。

(六)面試

面試人員名單、面試時間、面試地點等相關事項在臺前縣人事考試網公布。筆試有缺考或作弊的，不得進入面試。

面試采取講微型課形式，以我縣現(xiàn)行中小學教材為講課內容：幼兒園教師崗位主要依據(jù)學前教育現(xiàn)行教材制定;小學教師崗位主要依據(jù)小學語文、小學數(shù)學(由該崗位考生在備課室自主確定試講學科)現(xiàn)行教材制定?？忌鷤淇紩r間10分鐘，講課時間10分鐘。面試成績滿分為100分。

參加面試需攜帶本人有效二代身份證(或有效期內二代臨時身份證)、筆試準考證和面試通知單。面試時，如有缺考人員造成該崗位形不成競爭的，該崗位面試人員的面試成績應達到其所在考場使用同一面試題的面試人員平均分。

(七)考試總成績

考試總成績=筆試總成績×40%+面試成績×60%，計算過程中均保留到小數(shù)點后兩位數(shù)(四舍五入)。

根據(jù)考試總成績高低分進行崗位排名，按1:1的比例確定體檢人員名單。末位總成績出現(xiàn)并列的，按照面試成績高低確定名次;面試成績相同的，需要加試面試。加試面試時間、地點另行通知。

(八)體檢

1. 體檢按照《河南省教師資格申請人員體格檢查標準(2017年修訂)》執(zhí)行，費用由應聘人員自理。

2. 對體檢結果有異議的，可在接到體檢結論7日內根據(jù)體檢的有關規(guī)定提出復檢。復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。

3. 因孕期等特殊原因不能完成所有體檢項目的，經本人申請可延期體檢。

4. 體檢不合格或放棄體檢造成崗位空缺的不再遞補。

(九)考察

1. 考察工作由臺前縣教育局按照有關規(guī)定組織實施，根據(jù)考試、體檢情況等額確定考察人選。

2. 考察內容主要是思想政治素質、道德品質以及與報考崗位相關的業(yè)務能力和工作實績等?？疾鞂ο笮杼峁艏诘嘏沙鏊鼍叩臒o違法犯罪記錄的證明，已就業(yè)的需提供原工作單位出具的近3年來工作表現(xiàn)。

3. 考察期間不能按時提供人事檔案和相關手續(xù)材料的，視為自愿放棄。因考察不合格或自愿放棄出現(xiàn)的崗位空缺，不再遞補。

(十)選崗

報考農村小學教師的考生，考察合格的，根據(jù)考試總成績從高分到低分的順序進行選崗。選崗工作由縣人社局和縣教育局共同組織。

放棄參加選崗的視為棄權，因考生放棄造成崗位空缺的不再遞補。

(十一)公示聘用

1. 公示

對考察合格人員在臺前縣人事考試網(www.tqxrsks.com)進行公示，公示時間不少于7個工作日。公示無異議的，按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。公示期間有影響聘用問題的，經查實后取消聘用資格，出現(xiàn)缺額的不再遞補。

2. 聘用

招聘人員一經聘用在招聘單位服務年限不得少于5年。新聘用人員實行試用期制度，試用期滿考核合格的予以正式聘用，不合格的取消聘用。被聘用的人員應在規(guī)定時間內到用人單位報到，逾期不報到的，取消聘用資格。因取消聘用資格出現(xiàn)的崗位缺額不再遞補。

五、組織領導

為加強此次公開招聘工作的組織和領導，成立2023年臺前縣公開招聘教師工作領導小組。領導小組下設辦公室，辦公室設在縣人社局，承辦具體工作事宜。

六、其他事項

(一)《2023年臺前縣公開招聘教師公告》及相關招聘信息在臺前縣人事考試網發(fā)布，不再采取其他方式通知到每位報考人員。報考人員要在報名后密切關注臺前縣人事考試網，并隨時保持手機暢通，以免錯過筆試、資格復審、面試、體檢、考察、報到等招聘環(huán)節(jié)。未按時、按要求參加各個招聘環(huán)節(jié)產生的后果由報考人員個人承擔。

(二)報考人員應認真閱讀并全面正確理解關于本次招聘的公告內容，嚴格按照招聘公告的規(guī)定參加報名和考試。發(fā)現(xiàn)有任何弄虛作假或者在招聘考試中被認定有舞弊等違反考試紀律行為的人員，五年內不得參加臺前縣事業(yè)單位公開招聘考試，情節(jié)嚴重的，將予以嚴肅追究責任。

(三)本次公開招聘不指定具體考試范圍和考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

(四)為確保招聘工作公平、公正，相關人員要嚴格執(zhí)行保密、回避等紀律，整個招聘過程主動接受紀檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督和社會各界監(jiān)督。

本公告未盡事宜，按照國家、省、市相關文件的規(guī)定執(zhí)行，由2023年臺前縣公開招聘教師工作領導小組辦公室負責解釋。

咨詢電話：臺前縣人社局：0393-8631128

臺前縣教育局：0393-2203828

監(jiān)督電話：駐臺前縣委組織部紀檢監(jiān)察組：0393-5321016。

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