http://guangdong.hteacher.net 2020-12-30 09:34 廣東教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
廣東陽江教師招聘安排
報名時間:2020年12月29日至2021年1月10日
筆試時間:見公告
備考推薦:2021年教師招聘考試綜合指導
根據(jù)《中共陽江市委、陽江市人民政府﹤陽江市高層次人才引進培養(yǎng)若干規(guī)定(暫行)﹥的通知》(陽發(fā)〔2017〕9號)精神以及市委、市政府有關(guān)招才引智的工作部署,為進一步推進高層次人才隊伍建設,開創(chuàng)人才工作新局面,經(jīng)市人才工作領(lǐng)導小組同意,我市面向海內(nèi)外公開引進各類高層次人才318名?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、陽江簡介
陽江位于廣東省西南部,地處大珠三角地區(qū),東鄰粵港澳大灣區(qū),西融北部灣城市群;全市陸地面積7955.9平方公里,海域面積12300平方公里。戶籍總?cè)丝?97.08萬人。2019年,全市經(jīng)濟運行保持穩(wěn)中向好的發(fā)展態(tài)勢,地區(qū)生產(chǎn)總值增長8.2%,創(chuàng)近四年新高;規(guī)模以上工業(yè)增加值增長17%,居全省第1位,創(chuàng)近五年新高;固定資產(chǎn)投資增長15.3%,外貿(mào)進出口總額增長10%,地方一般公共預算收入增長2.7%,社會消費品零售總額增長7.7%。2020年前三季度地區(qū)生產(chǎn)總值增長3.3%,比上半年提高2.2個百分點。1-10月,全市規(guī)上工業(yè)增加值增長17.2%,增速居全省第1位;固定資產(chǎn)投資增長17.7%,增速居全省第2位;外貿(mào)進出口增長21.8%,增速居全省第1位,其中出口、進口分別增長16%和41%。目前,陽江正全力打造千億級合金材料產(chǎn)業(yè)集群,建設世界級風電產(chǎn)業(yè)基地。廣青科技、世紀青山、新興鑄管、宏旺冷軋、甬金冷軋等一批合金材料企業(yè)先后進駐陽江;中國三峽、中廣核、中節(jié)能、廣東粵電、金風科技、明陽智慧等風電企業(yè)紛紛落戶。材料科學與技術(shù)、先進能源科學與技術(shù)兩個省實驗室分中心設在陽江,助力兩大主導產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
國家深入推進“一帶一路”建設,廣東省委、省政府大力實施促進粵東西北地區(qū)振興發(fā)展和創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略,多重疊加的政策紅利加速釋放。通往粵西湛江、茂名、陽江三個沿海市的高鐵正式通車了,這成為連接粵西“明珠”與珠三角之間的重要“鏈條”,我市區(qū)位優(yōu)勢更加凸顯,發(fā)展后勁持續(xù)增強,奮力打造沿海經(jīng)濟帶重要戰(zhàn)略支點、宜居宜業(yè)宜游的現(xiàn)代化濱海城市。近年來,市委、市政府高度重視招才引智工作,對引進人也給予了一定的尊重和關(guān)愛,陽江的人才優(yōu)惠政策、生活待遇和工作條件將會越來越好。
二、引才計劃(職位見附件)
三、報名條件
(一)具有中華人民共和國國籍,擁護中華人民共和國憲法,遵紀守法,具有良好的品行,無違法違紀記錄。
(二)具有全日制碩士研究生及以上學歷(學位),或獲得副高職稱以上專業(yè)技術(shù)人才(要求有全日制本科學歷)。
(三)具有正常履行職責的身體條件和工作能力。
(四)除職位表有職稱要求的年齡限制外,全日制本科和碩士研究生年齡要求為35周歲以下(即1984年12月29日后出生),博士研究生和副高級職稱年齡放寬到45周歲以下(即1974年12月29日后出生)以內(nèi),正高級職稱放寬到50周歲以下(即1969年12月29日后出生)。
(五)具有職位所要求的其他資格條件。
(六)在五年內(nèi)(從2015年12月29日起至今)曾通過我市招才引智取得事業(yè)單位編制并已辦理聘用手續(xù)的人員不得報名。
(七)現(xiàn)已在我市事業(yè)單位在編在崗的工作人員或辭職不滿兩年(即2018年12月29日起至今)的人員不得報名。
(八)具有國(境)外學歷、學位人員須取得相應的國(境)外學歷學位證書,并在面試資格審核時出具國家教育部所屬的相關(guān)機構(gòu)的學歷、學位認證函及有關(guān)證明材料方可參加面試。
(九)有下列情況之一者,不得報考:
1、受行政處分未滿5年或其他行政處分正在處分期內(nèi)的。
2、近兩年,在機關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀行為的。
3、因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)的;或者刑事處罰期限未滿的人員。
4、法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得應聘的情形。
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責任編輯:郭爽
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